Ingrid Nágelová pôsobí v Železiarňach Podbrezová už viac ako dvadsať rokov. Hoci charakter činností v  hutníckom podniku predurčuje na túto prácu predovšetkým mužov, osobne sa cíti vo svete logistiky výborne. „Keby sa mi s mužmi nežilo a nepracovalo dobre, určite by som sa už realizovala v inej oblasti,“ dodáva odborníčka na logistiku.

ZMENA V HODINE DVANÁSTEJ

Ako dieťa chcela byť učiteľkou tak ako jej mama. Práve ona ju však v „hodine dvanástej“ prehovorila, aby si nepodala prihlášku na pedagogickú fakultu. Jedným z dôvodov bola komunistická ideológia, ktorou bolo ešte v tom čase silne popretkávané celé školstvo. Prehovorila ju však tým, že ak aj získa vzdelanie v inej oblasti, stále môže byť pedagógom a bude mať aj inú voľbu ak učenie nebude pre ňu to pravé orechové. Život napokon to zariadil tak, že sa jej hneď po skončení vysokoškolského štúdia dostal do rúk košický večerník a v ňom pracovná ponuka na miesto učiteľky odborných ekonomických predmetov na obchodnej akadémii. „Splnila som si detský sen a keď ma po pár rokoch osud zaviedol do Podbrezovej, rozhodla som sa, že vyskúšam svoje uplatnenie aj v inej oblasti,“ dodáva Ingrid Nágelová.

Do Železiarní Podbrezová nastúpila v októbri 1997 a do referátu fakturácie bola prijatá s perspektívou nahradiť vo funkcii vedúcej referátu kolegyňu, ktorá plánovala odísť do predčasného dôchodku. Kvôli zmenám v dôchodkovom systéme kolegyňa však zostala v práci dlhšie. Pozícia vedúcej odboru jej bola ponúknutá v čase, keď už uvažovala o práci v chorvátskom Sisaku, kde Železiarne plánovali kúpiť hutnícky podnik. Za príležitosť, ktorú na konci roka 2001 dostala, je vďačná predovšetkým svojej bývalej vedúcej, ktorá v nej videla potenciál a navrhla ju do tejto funkcie.

SPOLOČNOSŤ ZOCELENÁ ČASOM

Spoločnosť Železiarne Podbrezová patrí medzi najstaršie hutnícke podniky v strednej Európe. V tejto súvislosti Ingrid Nágelovú napadá „light motív“ železiarní, že „sú spoločnosť zocelená časom.“ Pre ňu je fi rma výnimočná najmä tým, že sa po roku 1989 dokázala veľmi rýchlo a úspešne prispôsobiť novým podmienkam fungovania v trhovej ekonomike. Železiarne ako jednu z mála spoločností svojho rozsahu na Slovensku vlastnia slovenskí majitelia. Sú pre ňu príkladom toho, že ak má niekto správnu stratégiu a veľké odhodlanie, tak je možné aj v regióne, kde zanikli veľké podniky ako Mostáreň Brezno, Strojárne Piesok, Zlievareň Hronec či Petrochema Dubová, vybudovať dlhodobo prosperujúcu spoločnosť. A čo priniesla pracovná pozícia pre ňu osobne? „Určite to bola pre mňa veľká zmena, aj keď s odstupom dvadsiatich rokov je ťažké si spomenúť, čo bolo v tom období pre mňa najväčšou výzvou. K daňovej legislatíve pribudla legislatíva colná. Ocitla som sa vo svete expedície, kde nepočítame dni a hodiny, ale minúty a sekundy.“

…

SOFTVÉROVÉ RIEŠENIA NA MIERU

Železiarne majú vlastnú spoločnosť ŽP Informatika, ktorá šije softvérové riešenia na mieru. Ako podotýka Ingrid Nágelová, určite by dnes nedokázali realizovať expedíciu niekoľko desiatok kamiónov denne bez kvalitnej softvérovej podpory a automatizovaných riešení v skladovom hospodárstve. Okamžité a spoľahlivé spracovanie dát z jednotlivých procesov im denne pomáha rýchlo reagovať na vzniknutý problém a minimalizovať tým jeho negatívne dôsledky. „A internet ako nevyčerpateľný zdroj informácií a nevyhnutný komunikačný nástroj dnes už vnímame ako samozrejmosť,“ dodáva skúsená manažérka.

Prinášame vám úryvok z rubriky Žena v logistike z časopisu Systémy Logistiky SK 83/2020. Je to ochutnávka originálneho obsahu, ktorý nájdete každý štvrťrok v luxusnej tlačenej podobe.

Nechodí vám časopis? Registrujte sa k odberu a nezmeškajte žiadne vydanie

Predplatné časopisu je ZADARMO pre odberateľov a užívateľov logistických služieb.