logo

  • Správy
    • Doprava
    • Ekonomika
    • IT
    • Logistické systémy
    • Reality
    • Management
    • Sklad
  • Udalosti
    • Agenda
    • Domáce konferencie
    • Domáce veľtrhy
    • Zahraničné konferencie
    • Zahraničné veľtrhy
  • Názory a analýzy
    • Rozhovory
    • Logistika pod lupou
    • Glosy
    • Benchmarking
    • Prípadové štúdie
  • SL BOOK
  • SL News
    • Najnovšie vydanie newslettera
    • Registrácia k odberu newslettera
  • Správy z ČR
  • O časopise
    • Aktuálne vydanie
    • Inzercia
    • Registrácia k odberu časopisu
    • Tématické prílohy
  • Keď firme chýbajú pracovníci, rýchla a lacná ponuka zvonka môže vyzerať ako vítané riešenie. Pri...
  • 700+ účastníkov, 60+ rečníkov, 24 prezentácií, 90+ partnerov. To je základná štatistika kongresu...
  • Nefab posilňuje svoju vedúcu pozíciu na slovenskom trhu a rozširuje svoje výrobne kapacity v...
  • Letisko M. R. Štefánika v Bratislave zaznamenalo v prvom štvrťroku 2026 historicky najvyšší...

Amazon v Seredi prijíma nových ľudí na letnú sezónu

26. júna 2019
Spravodajstvo 0
2261
Amazon v Seredi prijíma nových ľudí na letnú sezónu

Spoločnosť Amazon v Seredi oznámila, že na letnú sezónu prijíma študentov a brigádnikov na vstupné pozície. Firma chce zaplniť viac ako 80 sezónnych pracovných miest vo svojom modernom logistickom centre.

Úspešní kandidáti získajú konkurencieschopnú mzdu do výšky 1020 eur v hrubom mesačne, štvordňový pracovný týždeň spolu s dopravou do práce len za 24 € za mesiac. Sezónni členovia tímu budú využívať najvyspelejšie technológie a moderné hardwarové a softvérové riešenia na posúdenie stavu produktov, ktoré nemohli byť doručené, alebo sa vrátili do spoločnosti Amazon.

„Je to skvelá príležitosť pre študentov či absolventov, ktorí hľadajú krátkodobé pozície so zaujímavým ohodnotením. Okrem toho majú šancu získať svoje prvé skúsenosti v spoločnosti a prípadne sa v budúcnosti môžu natrvalo pridať do tímu v Amazone,“ uviedol Radek Stegbauer, riaditeľ spoločnosti Amazon v Seredi.

Amazon ponúka pracovné pozície, ktoré umožňujú ľuďom rozvíjať sa a pripravovať sa na manažérske úlohy. V roku 2018 bolo v rámci vnútorných štruktúr firmy povýšených viac ako 30 zamestnancov, ktorí začínali na vstupnej úrovni.

Súvisiace články:

Žiadne súvisiace články

Recommend to friends
  • facebook
  • twitter
  • gplus
  • pinterest

Odporúčame

KOMERČNÁ PREZENTÁCIA

Mobilní roboti Jungheinrich optimalizujú tok materiálu a zvyšujú bezpečnosť pri bezpečnej zmiešanej prevádzke

Pri presťahovaní do novej firemnej budovy využila spoločnosť Holbox, špecialista na displeje, príležitosť systematicky modernizovať svoju internú logistiku. Jungheinrich na tento účel implementoval prispôsobené automatizačné riešenie s dvoma mobilnými robotmi. Špecialista na manipuláciu s materiálom Jungheinrich zaviedol automatizované logistické riešenie pre holandského výrobcu displejov Holbox v jeho novom firemnom sídle v Roermonde. Mobilní roboti zabezpečujú […]

Schaeffler Skalica získal ocenenie Obal roka za udržateľnosť

Tím obalovej technológie zo Schaeffler Skalica pod vedením Ivany Matúšovej sa môže pýšiť prestížnym ocenením v súťaži Obal roka 2025. Spoločne s partnerom Smurfit Westrock získali cenu v kategórii udržateľnosť za inovatívne obalové riešenie s názvom Pán Elegán. Výzva, ktorá viedla k inovácii Celý príbeh začal výzvou od zákazníka: „Potrebujeme dostať viac kusov do jednej […]

Jungheinrich získal dve ocenenia iF Design Award 2026 za výnimočný produktový dizajn

Dvojica vozíkov presvedčila čistým dizajnom, vysokou flexibilitou a spoľahlivou automatizáciou. Kombinujú kompaktnú konštrukciu, ergonomické prednosti a presný výkon. Ocenenie iF Design Award 2026 potvrdzuje mimoriadnu dizajnovú kvalitu oboch produktov. Jungheinrich získal v roku 2026 hneď dve ocenenia iF Design Award v kategórii produktového dizajnu. Prestížne uznanie získali autonómny mobilný robot EAE 212a a reach truck ETV 216i. […]

Sila a precíznosť v dokonalej harmónii – predstavujeme nové vysokozdvižné vozíky Toyota Traigo80

Po úspešnom uvedení nových verzií modelovej rady Traigo48 na trh v minulom roku uvádza spoločnosť Toyota Material Handling Europe na trh novú generáciu čelných elektrických vysokozdvižných vozíkov Traigo80 s pre použitie v náročných prevádzkach. Spoločnosť Toyota Material Handling opäť prináša nové aj vylepšené konštrukčné prvky a dosahuje rovnováhu medzi hrubou silou a precíznou ovládateľnosťou. Vylepšená […]

Archív komerčných prezentácií

Aktuálne vydanie časopisu

Systémy Logistiky 106

Prečítať elektronicky
Zaistite si svoj výtlačok 

SL NEWS

Čítajte posledný newsletter.
Registrujte sa na odber newslettera.

Vydáva
Skupina ATOZ Logistics
ATOZ Marketing Services, spol. s r.o.
Holečkova 657/29
150 00 Praha 5 – Smíchov
tel.: +420 246 007 200
IČO: CZ 48 117 706
www.atoz.cz

Predplatné
Daniela Krnáčová
tel.: +420 720 038 155
e-mail: daniela.krnacova@atoz.cz

Country manager Slovensko
Tatiana Koššová
tel.: +421 911 750 758
e-mail: tatiana.kossova@atoz.sk

Newsletter

Prihláste sa na odber newslettera časopisu Systémy logistiky, ktorý vám každú stredu doručí do e-mailovej schránky informácie o aktuálnom dianí v logistike.





Naše další projekty:

  • www.eastlog.cz
  • www.systemylogistiky.cz
  • www.slovlog.sk
  • www.log-in.cz
  • www.log-in.sk
© 2016. All Rights Reserved. Created by Vitsto.
Zásady ochrany osobních údajů
×
Authorization
  • Registration
Login
Enter with social networking
Unde omnis iste natus error sit voluptatem.
  • With Twitter
  • Connect
  • With Google +
×
Registration
  • Autorization
Register
* All fields required
Tento web používa na poskytovanie služieb a analýze návštevnosti súbory cookie. Používaním tohto webu s tým súhlasíte.
Viac o využívaní cookies na našich stránkach nájdete v časti Ochrana osobných údajov tu.