logo

  • Správy
    • Doprava
    • Ekonomika
    • IT
    • Logistické systémy
    • Reality
    • Management
    • Sklad
  • Udalosti
    • Agenda
    • Domáce konferencie
    • Domáce veľtrhy
    • Zahraničné konferencie
    • Zahraničné veľtrhy
  • Názory a analýzy
    • Rozhovory
    • Logistika pod lupou
    • Glosy
    • Benchmarking
    • Prípadové štúdie
  • SL Jobs
    • Voľné pozície
    • Naša ponuka
  • SL BOOK
  • SL News
    • Najnovšie vydanie newslettera
    • Registrácia k odberu newslettera SLnews
  • Správy z ČR
  • O časopise
    • Aktuálne vydanie
    • Inzercia
    • Registrácia k odberu časopisu
    • Registrácia k odberu newslettera SLnews
    • Tématické prílohy
  • SL SK 96: Zelená logistika prináša prestíž aj konkurenčnú výhodu Znižovanie emisií je...
  • Smurfit Kappa sa dohodla na spojení s americkým konkurentom WestRock Spojenie dvoch nadnárodných...
  • Rudolf Nemec je vedúcim tímu kapitálových trhov v Cushman & Wakefield Cushman &...
  • Maersk predstavil prvú kontajnerovú loď na ekologický metanol Prvá kontajnerová loď na svete s...

Počet žien vo vedení firiem na Slovensku vzrástol len mierne

7. marca 2023
Spravodajstvo 0
471
Počet žien vo vedení firiem na Slovensku vzrástol len mierne

Počet žien vo vedení firiem na Slovensku vzrástol len mierne

Vedúce pozície v spoločnostiach rôznych veľkostí vrátane tých logistických zastávajú vo väčšine muži. Situácia sa za posledných 5 rokov zlepšila, avšak zanedbateľne. Vyplýva to z nadnárodnej štúdie lídra v analýze obchodných dát Dun & Bradstreet pri príležitosti Medzinárodného dňa žien, ktorú vykonával v 17 krajinách sveta. Zároveň z nej vyplynulo, že ženy firmy riadia rovnako dobre, ako muži, ako aj to, že Slovenky sú na tom lepšie ako Češky.

Aj napriek tomu, že sa už dlhodobo hovorí o tom, že je nutné zvyšovať počet žien vo vedení firiem, slovenská realita túto skutočnosť odráža len veľmi mierne. Unikátna analýza spoločnosti Dun & Bradstreet ukazuje, že nepomer mužov vs. žien na vrcholových pozíciách je výrazný.

Členovia slovenského Klubu logistických manažérov navštívili koncom septembra ČESMAD a DPD

„Prieskum ukázal, že tento pomer je 85% ku 15 % v neprospech žien. Zároveň však dáta ukazujú, že za posledných päť rokov sa ich počet zvýšil, avšak len veľmi mierne, o 0,7 %,“ upozorňuje na výsledky analytička Dun & Bradstreet Petra Štěpánová. Paradoxom pritom je, že situácia v Českej republike je ešte horšia.

„Aj napriek tomu, že tamojší päťročný rast v počte žien vo vedení firiem sa nachádza na úrovni 9,1 %, dominancia mužov je tu výraznejšia, 87 % vs. 13 % v neprospech žien, čo znamená, že aj napriek rastu české manažérky výrazne zaostávajú za tými slovenskými,“ dodáva Petra Štěpánová.

Pavol Krokoš: Pretrvávajúce lockdowny narúšajú dodávateľské reťazce

Slovenské vysokopostavené manažérky najčastejšie pôsobia v stredne veľkých firmách (14,7 %) alebo malých spoločnostiach (13,9 %). Najväčšie zastúpenie pritom majú v sektore služieb. Medzi najdominantnejšie oblasti, kde pôsobia, patria Sociálne služby (58,4%), Vzdelávanie (57,7 %) a Zdravotnícke služby (24,5%).

V top desiatke oblastí sa umiestnili aj reštauračné služby (21,8%), produkcia potravín (19 %), realitný biznis (14,9 %) či finančné služby (13,8 %). Z týchto dát vyplýva, že hoci v spomínaných sektoroch pôsobí najviac ženských manažérok, na vedúcich pozíciách sedí len jedna z troch, dominanciu v nich stále držia mužskí kolegovia.

Rok 2022 bol pre mnohé firmy kritický. Štúdia „Women in Business 2022“ ukázala, že ženy sú rovnako dobré manažérky ako muži. Dokazujú to porovnania finančných výsledkov spoločností, ktoré riadi jedno či druhé pohlavie. Medziročný nárast tržieb do 15 percent vykázalo 20 % firiem riadených mužmi a 25,5 % firiem riadených ženami.

Viac ako 15 percentný rast tržieb vykázalo 34,4 % subjektov ovládaných mužmi a 24,9 % ženami. Žiadnu medziročnú zmenu vo finančných výsledkoch vykázalo 20,9 % mužmi riadených spoločností a 27,1 % ženami. V prípade poklesov tržieb bol pomer takmer identický.

„V tomto smere sa nepreukázala jasná dominancia toho, kto z pohľadu financií riadi spoločnosti efektívnejšie,“ hodnotí analytička Dun & Bradstreet Petra Štěpánová. Dodáva, že firmy riadené ženami zaznamenali menší úbytok zamestnancov, ako tie, ktoré riadia muži.

Metodológia štúdie Women in Business 2022

Dun & Bradstreet analyzoval viac ako 31 000 slovenských spoločností, ktoré spĺňali kritériá. Analyzoval sa počet žien na vedúcich pozíciách v období rokov 2018 – 2022 vrátane, ako aj rôzne aspekty s ohľadom na to, či sa vo vedení nachádzajú väčšinou ženy (podiel 51 – 100 %).

Súvisiace články:

Členovia slovenského Klubu logistických manažérov navštívili koncom septembra ČESMAD a DPD Pavol Krokoš: Pretrvávajúce lockdowny narúšajú dodávateľské reťazce
Recommend to friends
  • facebook
  • twitter
  • gplus
  • pinterest

Odporúčame

SL Jobs

SL Jobs

12. januára 2022

Archív pracovných pozícií

KOMERČNÁ PREZENTÁCIA

Toyota predstavuje dva nové modely v zdokonalenom rade VNA

Toyota predstavuje dva nové modely v zdokonalenom rade VNA Zákazníci si môžu vybrať vozík do veľmi úzkych uličiek, ktorý vyhovuje ich prevádzke – širšiu alebo užšiu verziu, s pevným alebo kĺbovým podvozkom. Koncept pokročilých vozíkov do veľmi úzkych uličiek (VNA) je založený na modeloch Toyota BT Vector série A. Nové modely vozíkov Toyota BT Vector […]

INOFEST je festival inovácií, ktorý už štvrtý rok organizuje so svojimi členmi a partnermi združenie INOVATO

INOFEST je festival inovácií, ktorý už štvrtý rok organizuje so svojimi členmi a partnermi združenie INOVATO V roku 2023 prinášame podujatie prvýkrát na východné Slovensko, čím chceme poskytnúť príležitosť členom a partnerom prezentovať svoje firmy, hľadať biznisové príležitosti, ako aj prispieť k rozvoju inovačného ekosystému. Festival je miestom, kde sa stretávajú experti z firiem, zástupcovia […]
René Stranz, riaditeľ spoločnosti Gebrüder Weiss na Slovensku

30-ročný príbeh úspechu spoločnosti Gebrüder Weiss na Slovensku

30-ročný príbeh úspechu spoločnosti Gebrüder Weiss na Slovensku V centre pozornosti oslavy pôsobivej cesty a budovania digitalizácie a udržateľnosti lídra v oblasti logistiky. Firma Gebrüder Weiss, medzinárodná dopravná a logistická spoločnosť, rekapituluje tri úspešné desaťročia na Slovensku. Od založenia pobočky na Slovensku pred 30 rokmi sa spoločnosť s obratom 47,9 milióna eur v roku 2022 […]

Nová priemyselná a logistická hala v Martine

Nová priemyselná a logistická hala v Martine Vďaka svojej výhodnej polohe je ideálnym distribučným uzlom pre domácich a medzinárodných klientov. Logistické centrum Sučany ponúka priestory na výrobu alebo logistiku od 6 000 m2 do 40 000 m2. „Hala má územné rozhodnutie a je pripravená na sťahovanie pre klienta do deväť mesiacov od podpisu nájomnej zmluvy“ hovorí Tomáš […]

Archív komerčných prezentácií

Aktuálne vydanie časopisu

SL SK 95: Hlavná téma: Lodná doprava; Doprava: Systémy riadenia dopravy; Development: Obnoviteľné zdroje v logistických parkoch; Interview: Ľuboš Paulíni o logistike pre Corner SK; Prípadová štúdia: Automatizované skladové veže; b: Elektronické zdieľanie dokladov; Sklad a manipulácia: Manipulačná technika v chladnom prostredí; Obaly: Turbulencie na paletovom trhu; Žena v logistike: Gabriela Sokolová; Agenda: Kongres EASTLOG s rekordnou účasťou

SL NEWS

Čítajte posledný newsletter.
Registrujte sa na odber newslettera.

Vydáva
Skupina ATOZ Logistics
ATOZ Marketing Services, spol. s r.o.
Holečkova 657/29
150 00 Praha 5 – Smíchov
tel.: +420 246 007 200
IČO: CZ 48 117 706
www.atoz.cz

Predplatné
Daniela Krnáčová
tel.: +420 720 038 155
e-mail: daniela.krnacova@atoz.cz

Naše další projekty:

  • www.eastlog.cz
  • www.systemylogistiky.cz
  • www.slovlog.sk
  • www.log-in.cz
  • www.log-in.sk
© 2016. All Rights Reserved. Created by Vitsto.
Zásady ochrany osobních údajů
×
Authorization
  • Registration
Login
Enter with social networking
Unde omnis iste natus error sit voluptatem.
  • With Twitter
  • Connect
  • With Google +
×
Registration
  • Autorization
Register
* All fields required