Trend prenájmu pracovného oblečenia a s ním spojených služieb na trhu narastá, pričom v porovnaní so západnou Európou má aj slovenský trh výrazný rastový potenciál. Spoločnosť CWS Workwear, popredný poskytovateľ udržateľného ochranného pracovného oblečenia, preto plánuje na Slovensku ďalej expandovať.
Slovenský trh má v oblasti prenájmu a servisu pracovného oblečenia veľký rastový potenciál. Kým ešte pred piatimi rokmi takmer všetky firmy pracovné odevy pre svojich zamestnancov nakupovali, v poslednom období sa čoraz viac presadzuje trend ich prenájmu. Viac ako 10 % firiem už oblečenie nenakupuje, ale využíva jeho zapožičanie.
„Priestor na ďalší rast trhu je pritom veľký – napríklad v Nemecku si dlhodobo požičiava pracovné odevy približne tretina firiem,“ vysvetľuje Martina Bimanová, konateľka spoločnosti CWS Workwear v Česku a na Slovensku, podľa ktorej pracovné oblečenie používa viac než dva milióny zamestnancov.
Podľa aktuálnej štúdie spoločnosti CWS Workwear potrebuje pracovný odev pravidelne 2 až 2,5 milióna ľudí, čo je viac než 40 % všetkých pracujúcich. Najviac ich je v priemyselných odvetviach (asi 1,4 milióna), nasleduje stavebníctvo (pol milióna), zdravotníctvo (300 tisíc), potravinársky priemysel a gastronómia. Dopyt však prichádza aj od malých remeselníkov či poľnohospodárov.
Od predaja k službe
Trh s pracovným oblečením prechádza transformáciou, ktorá sa odkláňa od tradičného predaja produktov a presúva sa k ponuke komplexných služieb. Firmy dnes poskytujú aj pranie, opravy, prenájom či skladovanie odevov.
„Dodávateľ sa tak mení z bežného predajcu na dlhodobého strategického partnera, ktorý pomáha klientom efektívne plniť zákonné povinnosti, znižovať administratívnu záťaž a optimalizovať náklady,“ vysvetľuje Martina Bimanová.
Rast a investície CWS Workwear
CWS Workwear v Slovenskej republike investuje do ďalšieho rastu. „Sústredíme sa najmä na budovanie trhovej pozície a posilňovanie povedomia o značke. V tomto trende budeme pokračovať – rozširujeme klientske portfólio a investujeme do ďalšieho rozvoja,“ zhodnotila minulý rok Bimanová.
„Vidíme zvýšený dopyt naprieč odvetviami, čo sa odráža aj v našej stále širšej ponuke odevov a ochranných pomôcok. Kľúčovou súčasťou je pritom aj kvalitné poradenstvo – klienta sprevádzame celým procesom, od výberu riešenia cez výber konkrétneho oblečenia až po jeho prenájom a servis,“ dodáva.
Ekonomika, ekológia a pohodlie
Záujem o prenájom pracovných odevov rastie vďaka viacerým faktorom – jednoduchosti, rýchlosti servisu, nižším nákladom aj menšej ekologickej stope. „Okrem úspory peňazí firmy zisťujú, že prenájmom pracovných odevov znižujú aj svoje emisie. To je v čase rastúceho tlaku na nefinančné reportovanie výrazný prínos,“ vysvetľuje Bimanová.
Udržateľnosť a bezpečnosť
Trend smeruje aj k udržateľnosti a inováciám. Najmä mladšia generácia zamestnancov sa viac zameriava na ekologické aspekty, čo vedie k väčšiemu záujmu o pracovné odevy z recyklovaných materiálov. Firmy využívajú prenájom odevov nielen kvôli úspore nákladov a emisií, ale aj kvôli pohodliu – prenajímateľ sa postará o skladovanie, nákup, čistenie, opravy i celú logistiku. Dôležitým faktorom je aj bezpečnosť práce – firmy získavajú kvalitné oblečenie spĺňajúce všetky bezpečnostné normy.
Bezpečnejšie pracovné odevy prispievajú k poklesu vážnych pracovných úrazov. Podľa údajov Inšpektorátu práce SR počet smrteľných úrazov v posledných rokoch klesá, a pohybuje sa pod hranicou 100 ročných prípadov – vlani ich bolo 70, čo je takmer trikrát menej ako pred dvadsiatimi rokmi.
